Les missions du poste

Barman / Barmaid en Village de Vacances (H/F)
Vous avez le sens du service, le goût de la fête et vous souhaitez travailler dans un cadre exceptionnel ? Rejoignez notre équipe pour la saison !
Votre Mission : Plus qu'un métier, une expérience !
Sous la responsabilité du Responsable Animation, vous ne vous contentez pas de servir des boissons, vous êtes un acteur clé de l'expérience client

Service & Création : Préparer et servir les boissons (softs, cocktails classiques et signatures, cafés) avec rapidité et précision.
Ambiance : Accueillir les clients avec le sourire, instaurer une atmosphère conviviale et dynamique en accord avec l'esprit "Club".
Gestion : Assurer la tenue du bar, l'encaissement, la gestion des stocks et le respect des normes d'hygiène (HACCP).
Esprit d'équipe : Collaborer avec l'équipe d'animation pour les événements spéciaux (soirées à thème, apéritifs jeux).Profil Recherché
Expérience : Une première expérience en bar ou restauration est souhaitée.
Compétences : Maîtrise des techniques de bar et rapidité d'exécution. la connaissance des cocktails est un plus

Savoir-être : Vous êtes souriant(e), dynamique, polyvalent(e) et vous possédez un excellent sens du relationnel.
Adaptabilité : Vous aimez l'effervescence des saisons et le travail en équipe.

Etre autonome dans ses déplacements

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Utilisation de matériel de bar,Techniques de service au bar,Techniques de nettoyage du bar,Techniques de gestion du stress,BP barman,Gérer les besoins en approvisionnement,Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation,Accueillir le client et l'installer,Réaliser un service en salle

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Capacité d'écoute
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L’emploi par métier dans le domaine Restauration à Martigues